落實職工醫保個人賬戶共濟政策，開展職工個人賬戶共濟備案服務；將職工及其配偶、父母、子女在定點醫療機構就醫或者配藥時發生的個人自付費用納入個人賬戶支付范圍。實施門診統籌保障政策，將職工在定點醫藥機構發生的符合基本醫療保險政策范圍內的普通門診費用納入保障范圍。開展醫保政策送上門服務，加大職工門診共濟政策宣傳。階段性降低我市職工醫保繳費費率，其中職工醫保單位繳費費率由7%調整為6%（不含生育保險），個人繳費費率不變；靈活就業人員參加職工醫保的，繳費費率由8%調整為7%。探索實行異地就醫“免備案”制度，參保人無需提供材料即可辦理“免備案轉外就醫”，可持社保卡或醫保電子憑證在異地直接結算。（責任單位：市醫療保障局、市財政局、市稅務局，完成時限：2023年9月）
掃一掃在手機打開當前頁
